+24 °С переменная облачность
$ - 60.38 руб.
€ - 61.55 руб.

Коронавирус наступает. В Балаково заболел еще один депутат

Сегодня стало известно о еще одном случае заболевания коронавирусом в руководстве балаковского района. Вслед за руководителем администрации, COVID-19 заразился глава депутатского корпуса.

После того, как руководитель администрации Балаковского района Александр Соловьев заразился коронавирусом, тесты на заболевание сдали все контактировавшие с ним лица. У заместителей главы администрации Павла Канатова, Александра Балукова и других чиновников анализ на COVID-19 дал отрицательный результат, а вот председатель Собрания балаковского района, директор школы №28 Константин Кузнецов коронавирусом все же заразился. Хотя, возможно, и не от главы администрации.

кузнецов.jpg Константин Борисович почувствовал недомогание еще в субботу. У него поднялась температура, и ухудшилось общее состояние. Вчера, 30 сентября, депутат согласился на госпитализацию. Корреспондент сайта go64.ru связался с Константином Кузнецовым, чтобы узнать о состоянии его здоровья.

- Врачи диагностировали у меня двустороннюю пневмонию, но теперь температуры уже нет. Явные признаки коронавируса у меня тоже отсутствуют, и медики говорят, что динамика заболевания положительная. В общем, иду на поправку, - сообщил Константин Борисович. – Все мои близкие здоровы. Тесты на коронавирус дали отрицательный результат.

Кстати, и Александр Соловьев, и председатель районного совета депутатов утверждают, что не знают, где могли заразиться COVID-19. Сайт go64.ru желает обоим скорейшего выздоровления, чтобы они смогли вернуться в строй с новыми силами.

Смотрите также
13:58 Вчера
Что делать, если работодатель заключает с работником гражданско-правовой договор, а не трудовой договор?
Согласно ст. 56 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) трудовые отношения возникают на основании трудового договора, сторонами которого являются работодатель и работник.  Действующее трудовое законодательство предоставляет работнику ряд  правовых гарантий при заключении трудового договора.  Так, в соответствии со ст. 15 ТК РФ заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается. Таким образом, действующее трудовое законодательство не допускает возможность заключения гражданско-правовых договоров при фактическом возникновении трудовых отношений.  В соответствии со ст. 19 ТК РФ признание отношений, возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями может осуществляться: - лицом, использующим личный труд и являющимся заказчиком по указанному договору, на основании письменного заявления физического лица, являющегося исполнителем по указанному договору, и (или) не обжалованного в суд в установленном порядке предписания государственного инспектора труда; - судом в случае, если физическое лицо, являющееся исполнителем по указанному договору, обратилось непосредственно в суд, или по материалам (документам), направленным государственной инспекцией труда, иными органами и лицами, обладающими необходимыми для этого полномочиями в соответствии с федеральными законами. Если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии они были признаны трудовыми отношениями, такие трудовые отношения между работником и работодателем считаются возникшими со дня фактического допущения физического лица, являющегося исполнителем по указанному договору, к исполнению предусмотренных указанным договором обязанностей. Действующее законодательство предусматривает возможность привлечения к административной ответственности работодателя, который уклоняется от оформления трудового договора или ненадлежащим образом ее оформляет трудовой договор либо заключает гражданско-правовой договор, фактически регулирующий трудовые отношения между работником и работодателем.  Санкция за указанное правонарушение в соответствии с п. 4 ст. 5.27 КоАП РФ предусматривает наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.  Прокурор города старший советник юстиции  А. В. Бурлаченко