- .
-
Скрыть
Полезные ссылки
На Балаковской АЭС с 1 апреля сокращают производственный персонал
С 1 апреля до 15 % оперативного и производственного персонала Российских атомных станций будут сокращены. В г. Балаково атомная станция лишится 150 сотрудников, в общей сложности это чуть более 4% из 3 600 сотрудников АЭС.
Как пишет информационное агентство FlashNord, опираясь на слова представителя станции, данное сокращение не является увольнением, это перевод в дочерние структуры атомной станции, но при этом нет гарантии, что оттуда не последует увольнения. Комментарий содержал следующее определение ситуаци с персоналом: «Потому что по закону, в случае сокращения, необходимо выплатить компенсации. В самих же дочерних организациях не скрывают, что не заинтересованы в новом персонале, поэтому дальше уже увольнение».
Под сокращение идет именно производственный персонал, которого раньше, 10 лет назад, было более 70% в отношении к общему составу работников АЭС.
Оптимизация (уменьшение числа) персонала на БалАЭС Концерном "РосАтом" будет длиться 4 года. На Курской АЭС оптимально урезать персонал придется за два года, но сколько работников там планируется уволить не известно СМИ.
Так как люди, ответственные и связанные напрямую с функционированием и безопасностью АЭС, попадают под увольнение, это может повлиять на безопасность работы атомной станции. Скорее всего, официальный комментарий концерна «Росатом» прояснит положение дел на каждой АЭС, и даст информацию о наличии квалифицированного резерва, достаточного для "безопасного атома" в России.
А пока сведения о дорогостоящих столичных развлечениях концерна продолжают публиковать СМИ: "РосАтом" выделяет 639 миллионов рублей за комфортную езду топ-менеджеров в регионы (на автотранспорт), Балаковская АЭС 54 миллиона рублей расходует на проведение конференций и встреч и строит тренировочный городок для сотрудников охраны АЭС от угрозы безопасности за 301 миллион рублей.
Угроза безопасности внутренняя (от уставшего персонала в сокращенном составе) уже не представляет важности, дополнительные дни отпуска для восстановления работоспособности несколько лет назад отменили.
Как пишет информационное агентство FlashNord, опираясь на слова представителя станции, данное сокращение не является увольнением, это перевод в дочерние структуры атомной станции, но при этом нет гарантии, что оттуда не последует увольнения. Комментарий содержал следующее определение ситуаци с персоналом: «Потому что по закону, в случае сокращения, необходимо выплатить компенсации. В самих же дочерних организациях не скрывают, что не заинтересованы в новом персонале, поэтому дальше уже увольнение».
Под сокращение идет именно производственный персонал, которого раньше, 10 лет назад, было более 70% в отношении к общему составу работников АЭС.
Оптимизация (уменьшение числа) персонала на БалАЭС Концерном "РосАтом" будет длиться 4 года. На Курской АЭС оптимально урезать персонал придется за два года, но сколько работников там планируется уволить не известно СМИ.
Так как люди, ответственные и связанные напрямую с функционированием и безопасностью АЭС, попадают под увольнение, это может повлиять на безопасность работы атомной станции. Скорее всего, официальный комментарий концерна «Росатом» прояснит положение дел на каждой АЭС, и даст информацию о наличии квалифицированного резерва, достаточного для "безопасного атома" в России.
А пока сведения о дорогостоящих столичных развлечениях концерна продолжают публиковать СМИ: "РосАтом" выделяет 639 миллионов рублей за комфортную езду топ-менеджеров в регионы (на автотранспорт), Балаковская АЭС 54 миллиона рублей расходует на проведение конференций и встреч и строит тренировочный городок для сотрудников охраны АЭС от угрозы безопасности за 301 миллион рублей.
Угроза безопасности внутренняя (от уставшего персонала в сокращенном составе) уже не представляет важности, дополнительные дни отпуска для восстановления работоспособности несколько лет назад отменили.